Schaal je salesteam op.
Zonder personeelsrisico.
Traditionele werving kost maanden en brengt geen garantie. ClosersMatch levert ervaren closers en appointment setters die direct inzetbaar zijn — op no cure no pay basis.
- Weken tot maanden
- Vast salaris ongeacht prestaties
- Hoog werkgeversrisico
- Operationeel binnen dagen
- Betalen alleen bij resultaat
- Geen werkgeversrisico
Maanden zoeken. Duur trainen.
En dan hopen dat het werkt.
Terwijl jij wacht op de juiste kandidaat, lopen leads dood, gaan kansen verloren en vertraagt je groei. De traditionele wervingsprocedure is niet alleen langzaam — ze brengt ook geen garantie op commercieel resultaat.
Wervingsprocedure duurt 3-6 maanden
Vacature plaatsen, cv's beoordelen, gesprekken voeren, aanbod doen — en ondertussen staat je salesafdeling stil.
Vast salaris ongeacht prestaties
Je betaalt maandelijks een vast bedrag, ongeacht hoeveel deals er worden gesloten. Het financiële risico ligt volledig bij jou.
Onboarding en training kost extra tijd & geld
Na de aanwerving begint het echte werk pas: inwerken, trainen, begeleiden. Maanden voordat iemand productief is.
Geen garantie op commerciële resultaten
Na al die investering is er nog steeds geen zekerheid. Iemand die goed interviewt, sluit niet automatisch goed deals.
Ervaren salesprofessionals. Direct inzetbaar.
Betaal alleen bij resultaat.
Gescreend talent
Elke closer en setter wordt beoordeeld op saleservaring, communicatieve vaardigheden en commerciële trackrecord. Geen giswerk — alleen bewezen professionals.
Branche-afstemming
We koppelen op markt, doelgroep, salesstijl en dealgrootte. Geen generieke matches — een professional die begrijpt wat jouw klant nodig heeft.
Snelle implementatie
De meeste bedrijven zijn binnen enkele dagen operationeel. Niet maanden. Onboarding is inbegrepen en volledig gratis.
Prestatiegericht model
Ons ecosysteem is gebouwd rond resultaten. Jij betaalt alleen als er geleverd wordt. Geen resultaat, geen kosten — zo eenvoudig is het.
Van opdracht tot eerste deal.
Opdracht plaatsen
Vertel ons over je bedrijf, doelgroep en salesproces. We stellen een profiel op voor de ideale match — closer, setter of een combinatie van beiden.
Matching
Binnen 48 uur koppelen we je aan gecertificeerde closers en setters die aansluiten bij jouw markt, salesstijl en dealgrootte. Geen stapels cv's, geen sollicitatiegesprekken.
Start & schaal
Directe inzetbaarheid. Onboarding inbegrepen. Jij focust op groei, wij zorgen voor de juiste mensen die jouw salesproces overnemen en resultaat leveren.
Traditionele werving vs. ClosersMatch Recruitment.
- Wervingskosten
- Lang sollicitatieproces
- Vaste salarissen
- Inwerkperiode
- Geen resultaatgarantie
- Werkgeversrisico
- Geen wervingskosten
- Match binnen 48 uur
- No cure no pay
- Gratis onboarding inbegrepen
- Gecertificeerde professionals
- Schaalbaar zonder risico
Alles wat je wilt weten over sales recruitment via ClosersMatch.
Hoe waarborgen jullie de kwaliteit van closers?
Elke closer doorloopt een screening en de CM Certified training voordat hij of zij toegang krijgt tot opdrachten. We toetsen op saleservaring, communicatieve vaardigheden en commerciële prestaties.
Kunnen closers werken in ons CRM?
Ja. Closers worden ingewerkt op jouw bestaande systemen, processen en workflows. CRM-integratie is standaard onderdeel van de onboarding.
Voor welke sectoren werkt dit?
B2B-dienstverlening, SaaS, consultancy, bureaus en high-ticket services. Heeft jouw branche een specifieke salesaanpak? We matchen op branche en dealgrootte.
Wat als het niet werkt?
Dan betaal je niets. No cure no pay is geen marketingterm — het is hoe ons model werkt. Geen resultaat, geen kosten.
Stop met zoeken.
Begin met sluiten.
ClosersMatch levert gescreende, gecertificeerde salesprofessionals die direct inzetbaar zijn. Geen wervingsrisico. Geen vast salaris. Alleen resultaat.
Geen verplichtingen. Geen kosten vooraf.